08 02 08/02 2016

Asforest

REUSSIR LA MISE EN OEUVRE DE L’ENTRETIEN PROFESSIONNEL OBLIGATOIRE

La loi du 5 mars 2014 rend obligatoire la tenue d’un entretien professionnel avec les salariés.
Cet entretien a pour objectif d’envisager notamment les perspectives d’évolution professionnelle du salarié.
Cet entretien doit être effectué tous les 2 ans et pour la première fois au plus tard avant le 7 mars 2016 (ou après un certain nombre d’événements)

ASFOREST vous propose de réaliser ces entretiens pour vous.
Cette solution comprend :
- La remise préalable d’un support et d’un guide
- La préparation et la réalisation des entretiens
- La remise d’un compte rendu pour le salarié et l’employeur
- Le suivi de la mise en oeuvre des entretiens

BENEFICES DE CET ACCOMPAGNEMENT POUR VOUS

  • La gestion de votre temps

Vous consacrez votre temps et votre énergie au développement de votre activité. Les entretiens et compte rendus seront réalisés par notre partenaire expert. Vous n’avez qu’à planifier les rendez vous par demie journée.

  • La sécurité

Vos entretiens sont réalisés conformément aux exigences réglementaires
Vous évitez les différents risques de sanctions et d’abondements existants.

  • La simplicité tarifaire

Nous proposons une offre forfaitaire dégressive en fonction du nombre d’entretiens.

ASFOREST
4 rue de Gramont - 75002 Paris
tél. : 01 42 96 09 27
asforest@asforest.com
www.asforest.com